Améliorer la prévention, le diagnostic précoce et le dépistage des cancers
2008
Porteur de l'action : Mutuelle Santé Plus 06 (MSP), Mutuelles
27 rue Gioffredo , 06000 Nice
04 93 92 88 98
Thème
Cancers
Programmes
-
Programme 6 : Améliorer la prévention, le diagnostic précoce et le dépistage des cancers
- Objectif : Développer le dépistage afin d'atteindre en 2008 l'objectif national, taux de participation au dépistage organisé de 80 % des femmes de 50 à 74 ans
Contexte
Toutes les études concordent, pour des raisons économiques, culturelles mais aussi psychologique, les personnes issues de milieux défavorisés, sont celles qui ont le moins accès aux dépistages. Le dépistage organisé du cancer du sein a pourtant permis d'importants progrès : la gratuité des examens a rendu la mammographie accessible à un plus grand nombre de femmes. Mais il faut aller plus loin si l'on veut atteindre le seuil de 70% - 80% de femmes participant au dépistage, qui est actuellement d'à peine 50%. Pour le dépistage du cancer colo-rectal, la dynamique doit être identique car en région PACA, le taux d'incidence affiche une évolution de 22% pour les hommes entre 1980 et 2000 identique à celle du niveau national et de 15% pour les femmes contre 13% pour la France Métropolitaine.
Objectif de l'action
* Objectif général
Améliorer le taux de dépistage des cancers de sein et colo-rectal
* Objectifs opérationnels
- Informer et sensibiliser la population ciblée à l'importance du dépistage
- Former des professionnels à l'accompagnement des personnes dans les démarches de prévention et de dépistage
Améliorer le taux de dépistage des cancers de sein et colo-rectal
* Objectifs opérationnels
- Informer et sensibiliser la population ciblée à l'importance du dépistage
- Former des professionnels à l'accompagnement des personnes dans les démarches de prévention et de dépistage
Description
- Organisation de campagnes d'information de proximité à propos de l'enjeu lié à la réalisation du dépistage et des lieux dans lesquels celui-ci peut être réalisé
- Mise en place d'une formation à l’attention des salariés de la Mutuelle 06 (environ 30 personnes), dispensée par l’APREMAS (Association pour la prévention des maladies cancéreuses 06) à raison de ½ journée de 3 heures renouvelable dans l’année.
- Mise en place d'une formation à l’attention des salariés de la Mutuelle 06 (environ 30 personnes), dispensée par l’APREMAS (Association pour la prévention des maladies cancéreuses 06) à raison de ½ journée de 3 heures renouvelable dans l’année.
Partenaire de l'action
- Monde associatif des quartiers Nice l'Ariane, Nice Pasteur, Bon Voyage, Nice St Roch, Centre de santé des Mutuelles de France sur Nice , Relais culturel sur les quartiers de Nice précités, Associations et services responsables des dépistages organisés dans le département, Comité féminin pour le dépistage des cancers des Alpes-Maritimes, CHU de Nice.
Année de début de réalisation
2008
Année de fin de réalisation
2008
Durée
10 mois à partir du 01/01/08
Fréquence
Suivie
Public
Personnes de plus de 55 ans, Autre profession
Nombre de personnes concernées
300
Type d'action
Communication, information, sensibilisation, Formation, Accueil, écoute, orientation
Financeur
- ARS : 3 000 Euros €
- Collectivités territoriales : Conseil Régionnal : 3 000 Euros €
- Fonds propres : 416 Euros €
Evaluation de l'action
Nombre de personnes formées :
Nombre de personnes sensibilisées :
Nombre de personnes accompagnées vers le dépistage :
Nombre de personnes dépistées :
Taux de dépistage post intervention :
Nombre de personnes sensibilisées :
Nombre de personnes accompagnées vers le dépistage :
Nombre de personnes dépistées :
Taux de dépistage post intervention :
Lieu d'intervention
Quartiers défavorisés de Nice
Niveau géographique
Départemental, Territorial
Commune
Nice
Niveau départemental
Alpes-Maritimes
Niveau territorial de santé
Nice
Plan national
CANCER - Plan cancer (2003-2007)
Action(s) lolf
Action 03 : Pathologies à forte morbidité / mortalité, Cancer
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)